□　本報記者　張春曉

貫穿濰坊市南北方向的大通道——濰縣中路,在今年7月底實現(xiàn)主路通車。9月25日,濰坊市住建局接到群眾投訴電話,反映寒亭區(qū)濰縣中路與祥亭街交叉口左轉(zhuǎn)彎車道僅設(shè)置1條,高峰期易造成擁堵。濰坊市住建局立即開展實地調(diào)研,及時研究解決問題,于9月26日將左轉(zhuǎn)彎車道調(diào)整為2條,方便了市民出行。主題教育中,濰坊市住建局建立信訪投訴案件處理工作專班,建立臺賬,跟蹤處理,目前已發(fā)出56份整改通知單,化解42個問題?！　〉诙黝}教育開展以來,各地各部門各單位牢牢把握“主題教育本身要注重實際效果、解決實質(zhì)問題”的要求,堅持問題導(dǎo)向,把發(fā)現(xiàn)和解決問題的實效作為衡量和檢驗主題教育成效的重要標(biāo)準(zhǔn),推動主題教育不斷走向深入。

理清楚“改什么”,解決好“怎么改”,落實好“改到位”——青島科技大學(xué)聚焦學(xué)校教學(xué)管理和服務(wù)難點堵點問題,切實推進各項服務(wù)扁平化、便捷化、智能化。在學(xué)校網(wǎng)站首頁設(shè)置“智慧青科大”鏈接,平臺上整合了全校的教務(wù)、學(xué)工、人事、協(xié)同辦公等20余個業(yè)務(wù)系統(tǒng),可一次登錄,資源共享。同步上線手機APP和微信企業(yè)號的精簡版,實現(xiàn)了流程審批的短信、微信通知,滯辦流程自動催辦等功能,助力辦公流程高效運轉(zhuǎn),實現(xiàn)信息多跑路,師生少跑腿?！　【抟翱h應(yīng)急管理局將開展主題教育與慶祝新中國成立70周年安全生產(chǎn)專項整治結(jié)合起來,聚焦重點區(qū)域、重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點環(huán)節(jié),采取“雙隨機一公開”方式開展隱患排查治理。目前,已排查企業(yè)24家,整改隱患391條。

采取有效措施切實減輕基層負擔(dān)是開展主題教育的重要內(nèi)容。各地各部門各單位認(rèn)真落實中央“基層減負年”和省委“工作落實年”要求,著力解決督查檢查過多過頻、文山會海、基層人員力量不足等問題,為基層干部松綁減負,激勵廣大干部擔(dān)當(dāng)作為?！　H坊市認(rèn)真落實中央和省委有關(guān)要求,對各類職能弱化、職能重疊的議事協(xié)調(diào)機構(gòu)進行清理規(guī)范,下大氣力推動議事協(xié)調(diào)機構(gòu)“瘦身”“健身”。將市級292個議事協(xié)調(diào)機構(gòu)精簡到27個,精簡比例達到90%。

工作中,為確保清理規(guī)范不走“過場”,著力構(gòu)建長效機制,9月12日,制定下發(fā)《濰坊市議事協(xié)調(diào)機構(gòu)管理辦法》,對議事協(xié)調(diào)機構(gòu)的設(shè)立條件、領(lǐng)導(dǎo)和成員數(shù)量、設(shè)立程序作出規(guī)范,明確規(guī)定除中央、省有明確規(guī)定的,議事協(xié)調(diào)機構(gòu)原則上不單獨設(shè)立辦事機構(gòu),不單獨核定編制、不核撥經(jīng)費、不明確機構(gòu)規(guī)格。通過集中清理規(guī)范,“僵尸機構(gòu)”數(shù)量大幅壓減,有效解決了議事協(xié)調(diào)機構(gòu)與常設(shè)機構(gòu)職能交叉、政出多門、權(quán)力責(zé)任不明等問題,提升了行政效能。　　泰安市持續(xù)整治。建立會議報備審批、嚴(yán)格控制規(guī)模時長、定期調(diào)度、改進召開形式等四項制度,切實壓減會議文件,減輕基層負擔(dān)。今年以來,該市市委、市政府制發(fā)各類文件減少34.1%。　

泰安市還出臺了《關(guān)于明晰縣鄉(xiāng)職責(zé)規(guī)范“屬地管理”的實施意見(試行)》,健全完善職責(zé)下沉準(zhǔn)入機制、“鄉(xiāng)呼縣應(yīng)、上下聯(lián)動”工作機制、考核評價機制、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)籌管理部門派駐機構(gòu)辦法,明確縣鄉(xiāng)職責(zé)邊界,賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)更大的評價權(quán)、管理權(quán)、協(xié)調(diào)權(quán),進一步為基層擴權(quán)、賦能、減負,著力提高基層治理和為民服務(wù)水平。目前,職能部門與縣、鄉(xiāng)責(zé)任書全部“清零”?！　≡谥黝}教育中,東營市東營區(qū)堅持“為民辦事在一線、化解民憂零距離”,實行工作力量、管理職能、服務(wù)資源“三下沉”,創(chuàng)新打造零距離服務(wù)平臺。選派鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)班子成員到城市社區(qū)、農(nóng)村片區(qū)擔(dān)任黨組織負責(zé)人,科級干部到農(nóng)村擔(dān)任黨建指導(dǎo)員,科級干部與分管人員一起下沉,推動辦公在一線、問題在一線解決。推進機關(guān)企事業(yè)單位黨組織、在職黨員“雙報到”,全區(qū)3700余名黨員到社區(qū)報到、認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位,構(gòu)建形成“鎮(zhèn)街吹哨、部門報到”“村居需要、服務(wù)報到”“群眾需要、黨員(干部)報到”良好格局。

[責(zé)任編輯：楊凡、徐紅梅]

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